Job filter – Manpower

Намерете мечтаната си работа

ПРОДУКТОВ ИНЖЕНЕР / PRODUCT ENGINEER

Менпауър България търси мотивиран и желаещ дългосрочна перспектива професионалист, който да се присъедини към екипа на международна производствена компания на позиция:

ПРОДУКТОВ ИНЖЕНЕР

КОМПАНИЯТА ПРЕДЛАГА:

– Реална възможност за развитие в международна компания в областта на електрониката;
– Мотивиращи годишни бонуси;
– Отличен социален пакет, включващ:
* Безплатен транспорт в рамките на гр. Пловдив;
* Работа от понеделник до петък в новопостроена и модерна база;
* Допълнителни дни платен годишен отпуск за прослужено време в компанията;
* Ваучери за храна;
* Допълнителна здравна застраховка.
– Отлични условия на труд и коректност от страна на работодателя.

ИЗИСКВАНИЯ:

– Инженерно образование /специалност в областта на електрониката или софтуерните технологии или сходни на тях би било предимство/;
– Минимум 2 години опит в областта на управлението на нови продукти (NPI);
– Английски език;
– Отлични комуникативни умения и способност за работа в екип;
– Аналитично мислене.

ВАШИТЕ ОТГОВОРНОСТИ ЩЕ БЪДАТ:

– Планиране, координация и управление на целия процес по внедряване на нови електронни продукти (NPI) в производствената линия;
– Анализиране и оптимизиране на производствените процеси, с цел постигане на по-висока ефективност и качество.
– Работа в близко сътрудничество с останалите отдели в производството, включително и с екипите на глобално ниво;
– Изготвяне и поддържане на документация и стандарти.

Ако се чувствате подготвени за това предизвикателство, моля не се колебайте да ни изпратете своята актуална автобиография.

Ще се свържем само с одобрените по документи кандидати. Конфиденциалността е гарантирана!

Менпауър България притежава Лиценз № 2033/20.04.2016 г. за предоставяне на услуги по човешки ресурси.

General hotel manager

Manpower presents to you the excellent opportunity to become part of the successful team of a 4-star hotel in the position of General hotel manager.

The General Hotel Manager will function as the primary strategic business leader of the property with responsibility for all aspects of the operation, including guest and employee satisfaction, financial performance, sales, and revenue generation. General Manager verifies the implementation of service strategy and initiatives to meet or exceed guest expectations and increase profit and market share. In addition, he/she will hold the property leadership team accountable for strategy execution and guides their individual professional development.

Essential functions and duties:

* Coordinates and oversees all hotel operations, ensuring quality service within the established business plan and budget.
* Ensures maintenance issues and addresses on time.
* Analyzes financial information; plans and facilitates purchases.
* Makes a business plan aligned with forecasted sales and costs, including guidance to department heads.
* Lead the executive team utilizing a participative style and effectively communicating with each member, coordinate the operation of each leader’s department and special projects, and assist in identifying problems and offering solutions.
* Guide and motivate hotel leaders in dealing with the hotel’s problems and opportunities to serve the financial interests of the property best.
* Assure that all hotel policies and procedures are fully implemented throughout the hotel.
* Represents the organization of meetings, public hearings, and forums. Participates in negotiations with tour operators;
* Concludes contracts and signs all administrative management documents;
* Develops and maintains a marketing strategy to promote the hotel and services;
* Regularly review Rooms, Food & Beverage, and Sales & Marketing department results to identify opportunities and efficiencies and maximize revenue.

Required Knowledge Skills & Abilities:

* Proven professional experience in relevant managerial role;
* Extensive knowledge of the hotel and hospitality industry
* University degree
* Fluency in English; Knowledge in German is an advantage;
* Excellent communication, negotiation, and presentation skills;
* Strong leadership and people management skills.

All applications will be treated strictly confidentially. Only shortlist candidate will be contacted!

Онлайн Крупие (4/8 часа) – БЕЗ ОПИТ

Търсиш старт на кариерата си, но не знаеш от къде да започнеш?

Търсиш възможност за гъвкаво работно време?

Ако отговорът е ДА, то ние имаме точното предложение за ТЕБ!

Стани част от вълнуващия свят на игралната индустрия! Опит не ти е нужен, а само позитивно отношение и желание за придобиване на нови уменя.

Компанията предлага на ТЕБ:

Отлично възнаграждение и бонус – 1800 лв. чисто възнаграждение, което може да стигне до 2200лв. чисто при взет 100% бонус;
Допълнителна здравна осигуровка с дентално покритие;
Карта за градски транспорт;
Карта MultiSport, покрита от компанията;
Възможност за работа на 4/8-часови смени (24/7);
Професионален курс по Английски език през 3те месеца на обучение;
Възможност за кариерно израстване в голяма международна компания;
Удобна локация.

ТВОИТЕ задължения са:

Поддържане на позитивна комуникация с онлайн играчите;
Представяне на всички онлайн игри спрямо изискванията и нормативните правила;
Изява на увереност и професионализъм по време на онлайн презентирането.

В ТЕБ ще търсим:

Нюх за забавление и ангажиращ подход към хората;
Отлични комуникативни умения и позитивно и приятелско поведение;
Гъвкавост за работа в динамична среда;
Добро владеене на английски и/или турски език;
Бърза адаптивност към технически процеси;
Желание за растеж и придобиване на нови умения;

Ако все още отговорът е ДА, то ще очакваме да ни изпратиш своето СВ. Не изпускай тази вълнуваща възможност!

Ще се свържем само с предварително одобрените по документи кандидати.

Менпауър България има лицензен номер № 2033/20.04.2016 за предоставяне на услуги в областта на Човешките Ресурси.

Резюме на обявата

Намерете мечтаната си работа

Филтри